Planowane rozpoczęcie kursu 11.09.2026r., godz. 16:15
Grafik kursu- do pobrania
CEL KURSU
Celem kursu jest nabycie przez uczestników kompleksowej wiedzy teoretycznej oraz praktycznych umiejętności z zakresu samodzielnego naliczania wynagrodzeń, rozliczania świadczeń chorobowych w różnych systemach płac, a także biegłej obsługi programów Gratyfikant (InsERT) i Płatnik ZUS na poziomie pozwalającym na samodzielną pracę w dziale płac.
GRUPA DOCELOWA
Kurs skierowany jest do osób, które chcą od podstaw zdobyć kompleksową i praktyczną wiedzę z zakresu naliczania wynagrodzeń, rozliczania świadczeń chorobowych oraz obsługi programów Gratyfikant i Płatnik ZUS żeby samodzielnie, bezpiecznie i zgodnie z aktualnymi przepisami prowadzić rozliczenia płacowe i ubezpieczeniowe swoich pracowników oraz rozszerzać swoje kompetencje.
W szczególności są to kandydaci planujący podjęcie pracy w działach kadr i płac, biurach rachunkowych oraz firmach outsourcingowych, pracownicy administracji i księgowości, właściciele mikro i małych firm którzy nie posiadają wcześniejszego doświadczenia w tym obszarze lub dla osób z doświadczeniem chcących usystematyzować wiedzę.
Dodatkowe informacje:
- Usługa adresowana jest dla Uczestników Projektu Kierunek – Rozwój
- Umowa zawarta z WUP w Toruniu w ramach Projektu Kierunek – Rozwój”
1) możliwość otrzymania dofinansowania do Usług mają jedynie Uczestnicy Projektu realizowanego
przez Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu;
2) warunkiem uczestnictwa w Projekcie jest spełnienie kryteriów kwalifikacyjnych określonych na stronie
www.zainwestujwsiebie.pl;
3) każdy Uczestnik Projektu objęty jest usługą doradztwa edukacyjno-zawodowego, podczas której
określane są kierunki dalszego rozwoju i sporządzany jest Indywidualny Plan Rozwoju,
a w przypadku pogłębionego procesu doradczego – Bilans Kompetencji;
4) dofinansowanie do Usług rozwojowych/egzaminów wynosi maksymalnie 90%;
5) każdy Uczestnik Projektu dokonuje wyboru Usługi, zgodnej z kierunkami rozwoju określonymi
w Indywidualnym Planie Rozwoju i/lub Bilansie Kompetencji, spośród ofert dedykowanych dla
Uczestników Projektu z Bazy Usług Rozwojowych (www.uslugirozwojowe.parp.gov.pl).
WYKŁADOWCA
Agnieszka Janiak - absolwentka Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu (specjalność: rachunkowość) z 20-letnim doświadczeniem zawodowym w obszarze rachunkowości, podatków płac i ubezpieczeń społecznych. Wykładowca praktyk w Państwowej Akademii Nauk stosowanych we Włocławku oraz wykładowca i egzaminator w Stowarzyszeniu Księgowych Oddział Okręgowy we Włocławku.
PROGRAM
Moduł I: Zasiłki i wynagrodzenia w różnych systemach wynagrodzeń (Teoria i warsztat) (39 godz.)
-
- Zasiłki i składniki wynagrodzenia systemie czasowym, akordowym i prowizyjnym (17 godz.)
- Wynagrodzenie i zasiłek za czas choroby, opieki oraz macierzyństwa.
- Ustalanie okresu zasiłkowego i podstaw do wypłaty świadczeń
- Płaca zasadnicza, dodatki regulaminowe, premie, nagrody, nadgodziny, przestoje.
- Wynagrodzenie urlopowe i ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy.
- Zasady obliczania składek, podatków i potrąceń (5 godz.)
- Składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne (finansowane przez obie strony).
- Podatek dochodowy od osób fizycznych (PIT) – koszty uzyskania, ulgi, progi.
- PPK (Pracownicze Plany Kapitałowe) – zasady naliczania.
- Potrącenia z wynagrodzenia (obligatoryjne i dobrowolne, kwoty wolne).
- Intensywny warsztat obliczeniowy – listy płac „na papierze” (17 godz.)
- Ręczne budowanie i kalkulacja list płac dla umów o pracę (pełny etat, niepełny etat).
- Rozliczanie nieobecności chorobowych i urlopowych w praktyce.
- Obliczanie wynagrodzeń i rachunków z umów cywilnoprawnych (zlecenie, o dzieło).
Moduł II: Praktyczna obsługa programu Gratyfikant – warsztat w oparciu o kompleksowe zadanie praktyczne (12 godz.)
-
- Założenie nowej bazy, wprowadzanie danych firmy, słowników i parametrów płacowych.
- Wprowadzanie kartotek pracowników oraz rejestracja umów o pracę i zleceń.
- Konfiguracja kalendarzy i nanoszenie nieobecności (choroby, urlopy).
- Wprowadzanie potrąceń komorniczych do systemu.
- generowanie list płac dla pracowników etatowych oraz rachunków do umów cywilnoprawnych.
- Generowanie rocznych deklaracji PIT-11 i PIT-4R.
Moduł III: Praktyczna obsługa programu Płatnik ZUS- warsztat w oparciu o kompleksowe zadanie praktyczne (16 godz.)
-
- Omówienie systemu i zakładanie Rejestru Płatników.
- Przygotowanie dokumentu IWA
- Tworzenie zgłoszeń do ubezpieczeń dla pracowników i zleceniobiorców ZUA, ZZA.
- Tworzenie i edycja deklaracji rozliczeniowych (RCA, RSA, DRA oraz dokumentów OSW, RPA, RIA).
- Rejestracja wyrejestrowań (ZUS ZWUA) oraz zgłoszenia członków rodziny (ZCNA)
- Elektroniczna wysyłka zestawów do ZUS
Moduł IV: Weryfikacja wiedzy (1 godz.)
FORMUŁA SZKOLENIA
✅ Kurs będzie realizowany w trybie zdalnym w czasie rzeczywistym (online) poprzez platformę Microsoft Teams.
✅ Każdy z uczestników szkolenia otrzyma na 1-2 dni przed terminem rozpoczęcia:
- indywidualne hasło i login,
- materiały szkoleniowe w formie elektronicznej.
MINIMALNE WYMAGANIA SPRZĘTOWE
✅ Potrzebny jest komputer stacjonarny, laptop, tablet lub telefon komórkowy z obsługą audio-video (kamerka, głośnik, słuchawki).
✅ Procesor dwurdzeniowy 2GHz
✅ 4 GB pamięci RAM
✅ System operacyjny Windows 10, Windows 11, Server 2012 R2+, Windows 8.1 (z wyjątkiem Windows 10 LTSC).
✅ Połączenie internetowe o prędkości nie mniejszej niż: 2048 kbps (2 Mbps)
CZAS TRWANIA
- 68 godzin wykładowych on-line
OPŁATA
- 6.400 zł. od osoby
- 5.760 zł. dla członków wspierających oddział SKwP we Włocławku,
- 5.080 zł. dla członków zwyczajnych oddziału SKwP we Włocławku,
Warunkiem udzielenia rabatu członkom Oddziału Okręgowego we Włocławku SKwP są na bieżąco opłacone składki członkowskie.
Realizacja kursu uzależniona jest od ilości osób zainteresowanych tematyką.
FORMA ZALICZENIA KURSU:
- Formą zaliczenia kursu jest obecność na minimum 70% zajęć.
Po zaliczeniu kursu słuchacz otrzymuje zaświadczenie o ukończeniu kursu wydane na podstawie § 23 ust. 3 Rozporządzeniem MEN z dnia 6 października 2023r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. poz . 2175).
